ความหมายของ “พลังอำนาจ” "อิทธิพล"
พลังอำนาจ (Power) เป็นความสามารถและศักยภาพของบุคคลที่เกิดจากการสร้างสมเพิ่มพูนโดยประสบการณ์และการเรียนรู้ปฏิบัติจนเป็นคุณลักษณะที่มีพลังผลักดันทำให้เกิดการเคลื่อนที่หรือเปลี่ยนแปลงได้และกลายเป็น อิทธิพล ส่งผลต่อบุคคลหรือสิ่งแวดล้อม (Movement)
พลังอำนาจ Power หมายถึง แรงผลักดันที่เกิดจากความสามารถหรือศักยภาพของบุคคลที่เป็นผลมาจากพลังทางกายภาพและพลังทางจิตใจ รวมทั้งการใช้พลังทางปัญญาทำให้เกิดพลังอำนาจ ส่วน
อิทธิพล Influence คือ การส่งผลเกี่ยวเนื่องกันซึ่งเป็นผลมาจากการใช้พลังอำนาจ อย่างไรก็ตาม พลังอำนาจเกิดจากภายในบุคคลเป็นการเรียนรู้และฝึกปฏิบัติจนกลายเป็นอำนาจ เป็นคุณลักษณะของบุคคล
การใช้พลังอำนาจในการบริหารจัดการจึงเป็นบทบาทของภาวะผู้นำบุคคลที่มีภาวะผู้นำสูงย่อมต้องทำหน้าที่ทั้งเป็นผู้สอน ผู้นิเทศ และเป็นผู้ให้คำปรึกษา ดังนั้นผู้นำจึงต้องจัดการความรู้ที่แต่ละคนมีอยู่มาใช้ให้เป็นประโยชน์กับหน่วยงาน โดยไม่จำเป็นต้องเปรียบเทียบว่าความรู้อะไรจะดีกว่าหรือสูงกว่าอย่างไร แต่สิ่งที่จะนำมาทำให้มีประโยชน์ต่อหน่วงงานอย่างไรย่อมสำคัญและเป็นหน้าที่ของผู้นำ ในขณะเดียวกันผู้นำต้องกระตุ้นหรือส่งเสริมให้ผู้ร่วมงานได้เรียนรู้จากแหล่งเรียนรู้ ให้สามารถแสดงหรือสาธิตสิ่งที่ได้เรียนรู้ นำเอาประสบการณ์เหล่านั้นมาแลกเปลี่ยนเรียนรู้กันภายในหน่วยงาน ร่วมกันปฏิบัติและประเมินผลเพื่อนำไปสู่การสร้างนวัตกรรมของทีมงานต่อไป ผู้นำจึงต้องเป็นทั้งผู้ออกแบบ วางแผน และกำหนดนโยบายใหม่ ๆ ร่วมทั้งกลยุทธ์ต่าง ๆ เพื่อทำให้ผู้ร่วมงานในหน่วยงานได้เรียนรู้อย่างต่อเนื่อง
พลังภายนอกหรือ สิ่งจูงใจภายนอก ได้แก่ ทรัพย์สิน เงินทอง รถยนต์ บ้าน หรือสิ่งที่อำนวยความสะดวกและความสุขภายนอกร่างกาย ภาวะผู้นำจึงต้องอาศัยการจูงใจ เพื่อให้ผู้ร่วมงานแสดงพฤติกรรมที่พึงประสงค์ และเป็นพลังอำนาจในหลากหลายประเภท เพื่อให้งานสำเร็จตามวัตถุประสงค์ จึงกล่าวได้ว่าพลังอำนาจเป็นพลังที่สร้างขึ้นจากประสบการณ์ และการเรียนรู้ของบุคคล (Mastery Learning) และพัฒนาไปสู่การเรียนรู้ขององค์กร (Organization Learning) ทำให้สามารถจัดการความรู้ภายในองค์การได้ เรียกว่า การจัดการความรู้ (Knowledge Management) และในที่สุดองค์การนั้นจะเป็นองค์การแห่งการเรียนรู้ (Learning Organization)
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น